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Job description
Ultimate HR Solutions, cabinet de conseil international basé à Dubaï, recherche un Chef de Projet SAP MDM / MDG expérimenté pour piloter la mise en œuvre de solutions de Master Data Management (MDM) sur des environnements SAP et non‑SAP. Vous intégrerez des programmes de transformation SAP S/4HANA de grande envergure et contribuerez à la définition de la gouvernance des données d’entreprise.
**Missions principales**
- Piloter les projets de transformation MDM de bout en bout (exploration, conception, construction, tests) en assurant le respect des délais, du budget et de la qualité.
- Définir et mettre en œuvre les stratégies de gouvernance des données maîtres (Business Partner, Client, Fournisseur, Matériel, Données financières) et les modèles opérationnels associés.
- Coordonner les initiatives d’implémentation SAP S/4HANA et TIBCO EBX, en collaboration avec les architectes, les équipes d’intégration et les partenaires de mise en œuvre.
- Gérer les activités de migration, d’harmonisation et de contrôle qualité des données, en veillant à la conformité aux standards de gouvernance.
- Animer les comités de pilotage, assurer le reporting exécutif et gérer les risques et les dépendances du projet.
- Accompagner les parties prenantes métier dans le changement, assurer la formation et le transfert de compétences.
**Profil recherché**
- 5 à 10 ans d’expérience réussie dans la conduite de projets SAP, dont au moins 5 ans sur des programmes Master Data Management ou Data Governance.
- Maîtrise approfondie de SAP MDG et/ou TIBCO EBX, ainsi que des environnements SAP S/4HANA.
- Connaissance solide des objets maîtres Business Partner, Client, Fournisseur, Matériel et Finance.
- Excellentes compétences en management d’équipes pluridisciplinaires et en communication avec les parties prenantes de niveau C‑suite.
- Certifications souhaitées : PMP, SAP S/4HANA, TIBCO EBX, Agile/Scrum, CDMP.
- Anglais courant indispensable, l’arabe est un plus.
**Ce que nous offrons**
- Un poste en CDI au sein d’une équipe dynamique et internationale.
- Un environnement de travail hybride (majorité onsite à Dubaï, avec possibilité de télétravail ponctuel).
- Un package salarial compétitif et des avantages attractifs (assurance santé, mutuelle, tickets restaurant, programme de formation continue).
- Des projets de grande visibilité au cœur de la transformation digitale de nos clients.
Rejoignez-nous pour jouer un rôle clé dans la modernisation des systèmes d’information et la valorisation des données d’entreprise au Moyen‑Orient.